当前位置：中国广告人网站>创意策划>其他企划>详细内容 提供独家专场招聘会的全程策划方案 作者：佚名 时间：2003-8-15 字体：[大] [中] [小]

①招聘会预期效果。
②前期宣传策划方案。
③招聘会场设计。
④场地布置。
⑤招聘会现场工作安排
⑥为不同的企业单独定做的方案。
二、独家专场招聘会前期整体推介方案
①提前半个月在《潇湘晨报》周三人才经纬版做一次12*17.5cm（1/8版通栏）（也可根据客户的需要加大广告的投放版面，广告费用另计）黄金位套红独家专场招聘广告，公司的详细招聘信息与企业文化与新产品宣传同时一并刊出（具体内容与创意临时协商）。
②提前一个星期在《长沙晚报》周四招聘广场版做一次8*24cm（8cm版通栏）（也可根据客户的需要加大广告的投放版面，广告费用另计）黄金位套红独家专场招聘广告，公司的详细招聘信息
与企业文化与新产品宣传同时一并刊出（具体内容与创意临时协商）。
③提前20天在全省覆盖面最广、点击率最高、服务项目最多、网络招聘广告效果最好的《芙蓉人才网》主页最具视觉冲击力的黄金位开辟图文并茂精美的独家专场招聘专栏，通过《芙蓉人才网》强大的网上互联功能与广泛触角强力推介公司企业文化、发展前景、市场营销、主打新产品、最新技术动态、招聘信息。
④提前三天在长沙地区最具广告投放价值权威性信息发布周刊《长沙大市场》上投放一次10*17cm(1/4版)大篇幅的招聘广告。
⑤提前10天在长沙人民广告电台星沙之声《人才导航》栏目（每周一至周五）黄金时段全天候滚动式强密度的播出本次大会的所有的详细信息。
⑥提前10天在湖南人民广播电台（每周一至周五）黄金时段全天候滚动式强密度的播出本次大会的所有的详细信息。
⑦量体裁衣替客户定身制作精美宣传资料（包括：企业文化、公司前景、员工发展空间、人员需求信息及要求）有针对性向特定的人才群散发并进行现场宣传。
⑧招聘会场内当日设专用播音台配合企业进行现场宣传（由公司提前一周提供相关宣传资料）。
三、 招聘会现场进行声势浩大的造势宣传
①与企业专场招聘组织负责人提前半个月紧密磋商会场设计的有关设计方案，进行细节问题的细致讨论，由芙蓉人才市场设计出温馨、自然、脱俗、积极向上良好氛围的会场布置方案。
②在招聘会现场悬挂醒目巨型横幅。
③在场内安放醒目彩喷广告。
④在招聘会场外悬挂彩色气球。
四、 后续服务保障有力
①根据客户对本次大会实际招聘效果反馈，有的放矢在本人才市场战略合作媒体中免费赠送3次招聘广告。
②全年免费赠送3次每周三、周六、周日定期举办的行业场招聘会展位。
③继续保留《芙蓉人才网》主页醒目位置网络招聘广告一个月使用发布权。
④会后不限期免费赠送3次查询储存十多万高素质人才信息大型人才库。
⑤会后一年可享受芙蓉猎头中心各项高品质服务6.5折优惠。